2月23日，我院下发《开云官方入口 - 开云(中国)2005年工作要点》。要点全面部署了2005年党建、校园发展规划、评建、师资队伍建设、内部管理、基建后勤、学生管理和毕业生就业等各方面工作。要点指出，2005年是学校改革和发展过程中关键的一年，全校教职员工要在党委的领导下，围绕创建合格本科院校这一中心任务，以加强教育教学改革、加快基本建设为重点，同心同德、开拓进取，全面推进学校的各项工作再上新台阶。
关于加强党建工作和思想政治工作，要点指出，继续深入学习、贯彻党的十六大精神和“三个代表”重要思想，牢固树立科学发展观，用“三个代表”重要思想和科学发展观统领学校的各项工作。认真贯彻落实十六届四中全会和第十三次全国高校党建工作会议精神，加强领导班子建设，不断提高领导能力和管理水平；加强基层党组织建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用；深入开展保持共产党员先进性教育活动；继续加大在中青年教师和大学生中发展党员的力度，不断壮大党员队伍。加强党风廉政建设，做到有章可循，违章必究；加强对党员干部的考核、考评工作，提高党员干部的整体素质。认真贯彻落实中央16号文件精神，切实加强和改进大学生思想政治教育。做好教职员工的思想政治工作。
要点指出，要以科学发展观为指导，切实修订好三个规划。要以市场需求为导向，以为地方经济社会发展服务为宗旨，遵循“打好黄山牌、做好徽文章、建好生态园、走好师范路”的思路，积极调整学科专业设置，修订学科专业建设规划，强化重点学科、改造传统学科、发展新兴学科、增强特色学科、扶持薄弱学科。认真贯彻落实《2003-2007年教育振兴行动计划》，以《教师法》和学科专业建设发展需要为依据，以实现“人才强校”为目标，以全面提高教师队伍素质为中心，以培养学科带头人和中青年骨干教师为重点，坚持深化改革、开放创新、内涵发展、精干高效的原则，修订师资队伍建设规划，以期建立起有利于优秀人才成长的有效机制，建设一支结构合理、素质良好、敬业爱生、专兼结合、富有活力的优秀教师队伍。以学院总体发展战略规划为依据，以建设功能齐全、布局合理、地方文化特色突出、具有现代气息的生态校园为目标，按照教育部、教育厅关于校园校舍建设的相关规范性要求，修订校园建设规划。
关于迎评促建工作，要点指出要成立评建机构，启动评建工作，出台评建方案，完成第一次自评。上半年召开全校教学工作会议，确定教学工作目标，建立教学质量评估、监控和保障体系。制定合理的招生计划，加大宣传力度，采取有效措施，力争使我校在2005年秋季招生完成后在校生达到万人规模。加强教学管理，狠抓各项规章制度的落实。建立校内“精品课程”的评选机制。整顿学风，不断提高大学生的学习能力，培养终身学习的意识。认真落实全校科研工作会议精神，不断推进科研工作的发展；加强对校级科研课题和项目的管理，力争在省级课题和项目的申报上有所突破；加强对研究所的管理，充分发挥研究所的科研创新功能。
关于师资队伍建设，要点指出，继续以优惠政策大力引进高层次人才，确保引进人才的质量；从今年起，到学校工作的本科生毕业生全部实行人事代理制度。加大对中青年教师的培养力度，完善骨干教师、学科带头人的推荐、考核机制。建立校内“名牌教师”的评选机制。继续加强师德、教风建设
要点指出，要强化内部管理，提高工作效率。要进一步建立健全规章制度，实现管理的规范化；坚持按章办事，依法治校；着重抓好制度的落实，切实转变工作作风；各系、各部门管理人员要将主要精力用于管理工作。在整合教学资源的基础上，选择1-2个系作为二级学院的试点。加强对学校公共资源的统一管理，充分发挥公共资源的使用效率。继续推进人事分配制度改革，提高员工的劳动积极性和工作效率。加强财务管理，进一步完善财务的统收统支。推进民主管理，开好六届二次教代会、十二届二次工代会 。
关于基建后勤工作，要点指出，要尽快完成征地的扫尾工作。按期竣工南区实验楼、11―16#学生公寓、第二田径场、各类球场、南区新大门及校园广场等。完成第二教学楼、第二学生食堂及学生活动中心的设计、招标工作，争取上半年开工。拟在北区建高知住宅区，如获黄山市规划局批准，则尽快完成设计、招标工作，进入施工阶段。积极稳妥地推进后勤改革，不断提高服务质量。
关于做好学生管理和毕业生就业工作，要点指出，要加强对大学生的思想政治教育，把思想政治教育进网络、进公寓、进社团的工作落到实处；试行新生导师制度；加强对大学生的心理健康教育，完善心理咨询制度。高度重视本科生考研工作。做好本科生考研的动员工作；整合师资力量加强考研辅导；制定切实可行的考研奖励政策；提供高效的考研咨询与服务。鼓励、支持学生从事科研和社会实践活动，开展形式多样的校园文化活动。认真做好2005届毕业生的派遣和文明离校工作。要继续加强毕业生就业工作，落实就业工作责任制，逐步把就业率与专业设置和招生规模挂钩；把开辟实习基地与毕业生就业工作结合起来；做好毕业生跟踪调查和信息档案建立工作，逐步形成毕业生就业的市场网络；开好第二届就业招聘会，为2006届毕业生特别是首届本科毕业生创造良好的就业环境。
要点还对开源节流，努力拓宽融资渠道，缓解办学压力；创造条件推进成人教育的快速发展；争取在合作办学和互派留学生方面有新的进展以及加强对离退休人员的管理与服务工作等其他方面进行了部署
。
关于加强党建工作和思想政治工作，要点指出，继续深入学习、贯彻党的十六大精神和“三个代表”重要思想，牢固树立科学发展观，用“三个代表”重要思想和科学发展观统领学校的各项工作。认真贯彻落实十六届四中全会和第十三次全国高校党建工作会议精神，加强领导班子建设，不断提高领导能力和管理水平；加强基层党组织建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用；深入开展保持共产党员先进性教育活动；继续加大在中青年教师和大学生中发展党员的力度，不断壮大党员队伍。加强党风廉政建设，做到有章可循，违章必究；加强对党员干部的考核、考评工作，提高党员干部的整体素质。认真贯彻落实中央16号文件精神，切实加强和改进大学生思想政治教育。做好教职员工的思想政治工作。
要点指出，要以科学发展观为指导，切实修订好三个规划。要以市场需求为导向，以为地方经济社会发展服务为宗旨，遵循“打好黄山牌、做好徽文章、建好生态园、走好师范路”的思路，积极调整学科专业设置，修订学科专业建设规划，强化重点学科、改造传统学科、发展新兴学科、增强特色学科、扶持薄弱学科。认真贯彻落实《2003-2007年教育振兴行动计划》，以《教师法》和学科专业建设发展需要为依据，以实现“人才强校”为目标，以全面提高教师队伍素质为中心，以培养学科带头人和中青年骨干教师为重点，坚持深化改革、开放创新、内涵发展、精干高效的原则，修订师资队伍建设规划，以期建立起有利于优秀人才成长的有效机制，建设一支结构合理、素质良好、敬业爱生、专兼结合、富有活力的优秀教师队伍。以学院总体发展战略规划为依据，以建设功能齐全、布局合理、地方文化特色突出、具有现代气息的生态校园为目标，按照教育部、教育厅关于校园校舍建设的相关规范性要求，修订校园建设规划。
关于迎评促建工作，要点指出要成立评建机构，启动评建工作，出台评建方案，完成第一次自评。上半年召开全校教学工作会议，确定教学工作目标，建立教学质量评估、监控和保障体系。制定合理的招生计划，加大宣传力度，采取有效措施，力争使我校在2005年秋季招生完成后在校生达到万人规模。加强教学管理，狠抓各项规章制度的落实。建立校内“精品课程”的评选机制。整顿学风，不断提高大学生的学习能力，培养终身学习的意识。认真落实全校科研工作会议精神，不断推进科研工作的发展；加强对校级科研课题和项目的管理，力争在省级课题和项目的申报上有所突破；加强对研究所的管理，充分发挥研究所的科研创新功能。
关于师资队伍建设，要点指出，继续以优惠政策大力引进高层次人才，确保引进人才的质量；从今年起，到学校工作的本科生毕业生全部实行人事代理制度。加大对中青年教师的培养力度，完善骨干教师、学科带头人的推荐、考核机制。建立校内“名牌教师”的评选机制。继续加强师德、教风建设
要点指出，要强化内部管理，提高工作效率。要进一步建立健全规章制度，实现管理的规范化；坚持按章办事，依法治校；着重抓好制度的落实，切实转变工作作风；各系、各部门管理人员要将主要精力用于管理工作。在整合教学资源的基础上，选择1-2个系作为二级学院的试点。加强对学校公共资源的统一管理，充分发挥公共资源的使用效率。继续推进人事分配制度改革，提高员工的劳动积极性和工作效率。加强财务管理，进一步完善财务的统收统支。推进民主管理，开好六届二次教代会、十二届二次工代会 。
关于基建后勤工作，要点指出，要尽快完成征地的扫尾工作。按期竣工南区实验楼、11―16#学生公寓、第二田径场、各类球场、南区新大门及校园广场等。完成第二教学楼、第二学生食堂及学生活动中心的设计、招标工作，争取上半年开工。拟在北区建高知住宅区，如获黄山市规划局批准，则尽快完成设计、招标工作，进入施工阶段。积极稳妥地推进后勤改革，不断提高服务质量。
关于做好学生管理和毕业生就业工作，要点指出，要加强对大学生的思想政治教育，把思想政治教育进网络、进公寓、进社团的工作落到实处；试行新生导师制度；加强对大学生的心理健康教育，完善心理咨询制度。高度重视本科生考研工作。做好本科生考研的动员工作；整合师资力量加强考研辅导；制定切实可行的考研奖励政策；提供高效的考研咨询与服务。鼓励、支持学生从事科研和社会实践活动，开展形式多样的校园文化活动。认真做好2005届毕业生的派遣和文明离校工作。要继续加强毕业生就业工作，落实就业工作责任制，逐步把就业率与专业设置和招生规模挂钩；把开辟实习基地与毕业生就业工作结合起来；做好毕业生跟踪调查和信息档案建立工作，逐步形成毕业生就业的市场网络；开好第二届就业招聘会，为2006届毕业生特别是首届本科毕业生创造良好的就业环境。
要点还对开源节流，努力拓宽融资渠道，缓解办学压力；创造条件推进成人教育的快速发展；争取在合作办学和互派留学生方面有新的进展以及加强对离退休人员的管理与服务工作等其他方面进行了部署
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